Palveluvalikoimaa on vuosien varrella laajennettu vastaamaan alueen yritysten tarpeita niin tuotettavan palvelun kuin työllisyydenkin näkökulmasta. Pitkä kokemus ja vastuulliset toimintatavat takaavat, että asiakkaat saavat sekä laadukasta palvelua että mahdollisuuden tukea paikallista työelämää.
A-Pestin toiminnasta kertoo toimitusjohtaja Paula Lehtonen.
Mitä A-Pesti tekee?
A-Pesti on Alavuden kaupungin omistama yhteiskunnallinen yritys, joka aloitti toimintansa pesulapalveluista. Rinnalle on rakentunut paljon muitakin palveluita, kuten vuodesta 2019 saakka toiminut Toiminnan kukka. Kukassa perehdytään puutarha- ja vihertyöhön sekä kasvien viljelyyn ja kasvattamiseen. Toiminnan kukan yhteyteen perustettiin vuonna 2023 myös opetusmyymälä.
Pienkonehuolto- ja korjauspalvelutoiminta puolestaan aloitettiin vuonna 2022. Huoltoyksikkö huoltaa yrityksemme koneet ja laitteet sekä tuottaa palvelua kaupungille.
Poistotekstiilien keräykseen ja kierrätykseen keskittyvä Textuuri -hanke käynnistettiin 2023 Euroopan sosiaalirahaston (ESR+) osarahoittamana kolmivuotisena hankkeena. Textuuri-hankkeessa keräämme ja lajittelemme alueen poistotekstiilejä. Hankkeen tuunauspajassa moni tekstiili saa uuden elämän.
Työttömien työnhakijoiden ohjaus- ja valmennuspalveluita kehittäessämme perustimme tätä tarkoitusta varten oman yksikön 2024. Sen lisäksi, että työllistämme itse, tarjoamme myös ohjaus- ja valmennuspalveluita.
Vuoden 2025 alkaessa etsivä nuorisotyö ja nuorten työpajatoiminta siirtyi osaksi A-Pestin palveluita. Tämän yhteydessä toimintansa aloitti yksikkömme Puupesti, jossa valmistetaan ja korjaillaan puusta valmistettuja tuotteita.
Vuoden alusta aloitettiin myös yhteistyön kehittäminen Kympin työllisyysalueen kanssa.
Mikä on päämääränne ja millaiset arvot ohjaavat toimintaanne?
Ensisijaisena päämääränä on osatyökykyisten (täsmätyökykyisten) henkilöiden työllistyminen. Toimintamme lähtökohtana on aina ollut se, että kaikilla on oikeus tehdä työtä ja se, että olemassa oleva työkyky saadaan käyttöön.
Eri palveluiden kautta edistämme myös kiertotaloutta.
Yrityksemme menestyksen avain on jokaisen työntekijämme panos ja työyhteisömme voima syntyy jokaisesta yksilöstä. Teemme työmme huolella, olemme aloitteellisia ja uskallamme kysyä. Hyvin hoidettu työ luo meille kaikilla avoimen ja viihtyisän työilmapiirin, jossa jokainen voi loistaa omana itsenään.
Miksi päätitte liittyä ARVOon ja mitä toivotte jäsenyydeltä?
Toiveenamme on yhteiskunnallisten yritysten äänen ja arvostuksen vahvistuminen ja yhteiskunnallisen yrittäjyyden kasvaminen Suomessa. Yhteiskunnallisia yrityksiä tarvitaan enemmän, ja työpaikkoja heille, jotka eivät työllisty avoimille työmarkkinoille.
Yhteiskunnallisilla yrityksillä on vaikuttamisen paikka erityisesti myös työllisyyspalveluiden järjestämisessä ja lainsäädännössä. Tiedon leviämistä ja yhteistyötä tarvitaan.
