TEM:n strategia uhkaa palata menneeseen

Työ- ja elinkeinoministeriö on uudistanut strategiaansa. Ministeriö haluaa luoda edellytyksiä taloudellisesti, sosiaalisesti ja ekologisesti kestävälle kasvulle. Tavoite on kannatettava, mutta juuri lausunnolla ollut strategiakartta painottaa liiaksi mennyttä maailmaa ja unohtaa yritystoiminnan moninaisuuden.

Yhteiskunnallisten yritysten liitto ARVO ry antoi oman lausuntonsa TEM:n strategiakartasta. Painotimme lausunnossamme, että jos halutaan vahvistaa kestävää kasvua, painopisteenä tulee olla uusintavan talouden ja vaikuttavan liiketoiminnan edistäminen. Vierastamme myös ministeriön ajatusta siitä, että TEM ja sen hallinnonalan toimijat etukäteen valitsevat toimialat, joissa Suomen halutaan menestyvän. Menestystä ei voi sanella ulkoapäin. Elinkeinoelämän uudistaminen ja kasvu syntyvät toimijoiden, yritysten tekemänä, ei ulkoapäin käskien. 

Useat tutkimukset tukevat havaintoa siitä, että yhteiskunnalliset ja missiolähtöiset yritykset ovat voimakkaasti kasvuhaluisia.

Marraskuussa 2024 julkaistujen European Social Enterprise Monitor (ESEM) –tutkimuksen ennakkotietojen mukaan peräti 90 % yhteiskunnallisista yrityksistä hakee kasvua. Yhteiskunnan kannattaa kääntää katse näihin yrityksiin ja varmistaa, että niiden kasvupotentiaalia tuetaan kaikin mahdollisin tavoin.

Yhteiskunnalliset yritykset samalle viivalle muiden kanssa 

Yhteiskunnallisten yritysten näkökulmasta keskeistä on, että kaikki yritykset ja liiketoimintaa harjoittavat toimijat nähdään tasa-arvoisina asiakkaina julkisen sektorin tarjoamissa yrityspalveluissa. Näin ei tällä hetkellä ole, vaan osa rahoitusinstrumenteista ja palveluista ei ole yhteiskunnallisten yritysten ja osuuskuntien käytettävissä. 

Tämä koskee esimerkiksi Finnveran, BusinessFinlandin ja osin myös ELY-keskusten palveluja. Osin esteenä on yhtiömuoto, osin käytäntö, joka ei tunnista yhteiskunnallisten yritysten tai osuuskuntien toiminnan erityisluonnetta. Valtioneuvoston syyskuussa antaman periaatepäätöksen mukaan yhteiskunnallisten yritysten erityistarpeet on huomioitava – tämän tulee näkyä myös rahoitusinstrumenteissa ja yrityspalveluissa. On välttämätöntä, että nämä esteet poistetaan ja yhteiskunnalliset yritykset ja osuuskunnat asetetaan tasa-arvoiseen asemaan muiden yritysten kanssa. 

Tutustu ARVOn lausuntoon työ- ja elinkeinoministeriön hallinnonalan toimijoiden strategisista painopisteistä, toimialoista ja osaamiskeskittymistä >>

Susanna Kallama 
toimitusjohtaja
Yhteiskunnallisten yritysten liitto ARVO ry